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추석 상여금 준다는 기업 64.7%···전년 대비 소폭 감소

입력 2024.09.05 13:30

추석 연휴를 앞둔 지난 3일 서울 마포구 농수산물시장에서 시민들이 장을 보고 있다. 한수빈 기자

추석 연휴를 앞둔 지난 3일 서울 마포구 농수산물시장에서 시민들이 장을 보고 있다. 한수빈 기자

닷새간 이어지는 올해 추석 연휴에 휴무를 시행하는 기업 4곳 중 3곳이 연휴 전체를 휴무일로 지정한 것으로 나타났다. 추석 상여금을 지급할 계획이라는 기업 비중은 64.7%로 지난해(66.1%)보다 소폭 감소했다.

한국경영자총협회(경총)는 전국 5인 이상 654개 기업을 대상으로 지난달 22∼28일 ‘2024년 추석 휴무 실태 조사’를 한 결과, 전체의 95.9%가 휴무를 시행하며 이 가운데 74.6%가 5일간 휴무할 예정이라고 답했다고 5일 밝혔다.

9.3%는 4일 이하, 7.3%는 3일 이하의 휴무일을 둔다고 답했다. 이들 기업은 연휴 중 근무일을 운영하는 이유로 ‘일감 부담은 크지 않으나 납기 준수 등으로 근무가 불가피해서’(44.0%)를 가장 많이 꼽았다.

연휴에 휴무일을 붙이는 방식으로 6일 이상 휴무한다는 기업은 8.8%였다. ‘일감이나 비용 문제보다도 단체협약, 취업규칙에 따른 의무적 휴무 실시’(64.8%)가 주된 사유였다.

추석 상여금을 지급할 계획이라는 기업 비중은 64.7%로 지난해(66.1%)보다 소폭 감소했다.

추석 상여금 지급 계획 비율은 300인 이상 기업(75.4%)이 300인 미만 기업(63.4%)보다 높았다. 300인 이상 기업 비율은 지난해(73.9%)보다 늘었고, 300인 미만 기업은 작년(65.2%)보다 줄었다.

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상여금 지급 방식은 ‘정기상여금으로만 지급’(65.9%)이 가장 많았다. 이어 ‘별도상여금만 지급’(29.4%), ‘정기상여금 및 별도상여금 동시 지급’(4.7%) 순으로 조사됐다.

별도 추석 상여금을 지급하는 기업들은 지급 수준에 대해 ‘작년과 비슷’(90.6%)이라는 응답이 가장 많았다. ‘작년보다 많이’는 7.2%, ‘작년보다 적게’는 2.2%였다.

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